在面試時(shí),用清晰的表述和適度的語調(diào)回答問題,內(nèi)容應(yīng)該組織起來,避免重復(fù)。從最近的工作開始,按逆時(shí)順序介紹工作經(jīng)歷,重點(diǎn)放在有利于新工作的一些經(jīng)歷上。最好解釋一下你所擔(dān)任的職位、實(shí)際表現(xiàn)、績效等,以及你的工作對原公司的影響,盡量避免提及與申請崗位無關(guān)的任何內(nèi)容。
在外企面試時(shí)圍繞以下的話題來進(jìn)行,相信對你很有幫助:
一、能力
當(dāng)你知道招聘單位急于招聘人員時(shí),首先要充分說明自己的專業(yè)知識(shí),然后得出合乎邏輯的結(jié)論:我認(rèn)為貴公司需要像我這樣的人才。有了這樣的句型,面試官就更容易覺得你是從他們的角度來思考問題的。當(dāng)你陳述你的資歷時(shí),你可以從以下幾個(gè)方面著手:我有資格勝任這份工作,因?yàn)?.....然后說明原因。當(dāng)面試官檢查你是否有資格勝任這份工作時(shí),參考標(biāo)準(zhǔn)不再是他心目中的標(biāo)準(zhǔn),而是你列出的理由。
二、業(yè)績
外國公司喜歡在面試中談?wù)撘恍┦聦?shí),當(dāng)你證明自己的能力時(shí),你可以把你過去的經(jīng)歷聯(lián)系起來,表明你已經(jīng)解決了以前公司面臨的類似問題,并列出你解決問題方式、取得的成績。
三、誠信
在你表達(dá)了你對一個(gè)問題的意見后,你可以加上一句話:我很想聽聽你的意見。這句話表達(dá)了你對面試官的尊重,使他很容易感親切感。當(dāng)面試官在測試你的求職誠意時(shí),你應(yīng)該及時(shí)說明你的立場:談到這個(gè)問題,您應(yīng)該已經(jīng)理解了我的決心。問一些關(guān)于工作內(nèi)容的問題,以顯示你對這份工作的很感興趣,渴望得到這份工作。
其實(shí)在外企面試并沒有我們想象中的那么難,只要我們掌握一些技巧,了解面試官、投其所好,那么得到外企offer也是很容易的。
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