“企業(yè)績(jī)效管理為啥落地困難重重？為什么有些部門(mén)提取績(jī)效考核指標(biāo)很難？”11月5日，一場(chǎng)以《績(jī)效薪酬與員工激勵(lì)》為主題的公開(kāi)課在聊城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園召開(kāi)，主辦方為產(chǎn)業(yè)園的入駐企業(yè)同城速聘HR工會(huì)。

　　“這次公開(kāi)課免費(fèi)向轄區(qū)企業(yè)HR、中高層管理人員和骨干員工，在產(chǎn)業(yè)園的支持下，公司發(fā)展良好，義務(wù)回饋HR伙伴，大家一起提升。”同城速聘HR公會(huì)責(zé)人趙云新說(shuō)。同城速聘依托聊城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，成立同城速聘HR公會(huì)，“人才經(jīng)濟(jì)”發(fā)展摁下“快進(jìn)鍵”。

　　同城速聘2019年10月入駐聊城人力產(chǎn)業(yè)園，主要業(yè)務(wù)涉及人才尋訪、人才選聘、校園招聘、背景調(diào)查、管理咨詢等，近幾年取得了良好的發(fā)展，僅2021年上半年，公司營(yíng)業(yè)收入就達(dá)到300萬(wàn)元。

　　在產(chǎn)業(yè)園搭建的優(yōu)質(zhì)平臺(tái)上，入駐企業(yè)得到了良好的發(fā)展。2018年，聊城高新區(qū)聯(lián)合聊城市人力資源社會(huì)保障局，建成服務(wù)設(shè)施配套齊全的聊城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，次年12月便被山東省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)成為省級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。自成立伊始，產(chǎn)業(yè)園便大力實(shí)施“人才+產(chǎn)業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略，引導(dǎo)入駐企業(yè)加快服務(wù)創(chuàng)新，集聚發(fā)展新動(dòng)能。

　　園區(qū)入駐企業(yè)聊城高新人才發(fā)展公司，在疫情期間創(chuàng)新開(kāi)拓出網(wǎng)絡(luò)招聘的新途徑，率先搭建線上直播平臺(tái)，建立24小時(shí)重點(diǎn)企業(yè)用工保障機(jī)制，積極引導(dǎo)高校畢業(yè)生參與線上招聘活動(dòng)，為用人單位和勞動(dòng)者搭起空中橋梁。截至目前，聊城高新人力發(fā)展公司線上招聘已為1000多家企業(yè)發(fā)布招聘崗位近萬(wàn)個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向4000余人次。

　　產(chǎn)業(yè)園的穩(wěn)步發(fā)展離不開(kāi)政策的配套支持。聊城高新區(qū)出臺(tái)產(chǎn)業(yè)園相關(guān)政策，為符合條件的入駐企業(yè)配套免租補(bǔ)貼、引才獎(jiǎng)勵(lì)、人才獎(jiǎng)勵(lì)上市獎(jiǎng)勵(lì)等政策。同時(shí)，為打造優(yōu)質(zhì)的行業(yè)營(yíng)商環(huán)境，園區(qū)內(nèi)設(shè)置市場(chǎng)監(jiān)管、稅務(wù)、銀行等服務(wù)窗口，對(duì)入園項(xiàng)目開(kāi)通綠色服務(wù)通道，免費(fèi)協(xié)助辦理項(xiàng)目審批、企業(yè)注冊(cè)、稅務(wù)登記、金融服務(wù)等業(yè)務(wù)。

　　加快發(fā)展人才經(jīng)濟(jì)，將人才與產(chǎn)業(yè)深度融合，構(gòu)建新型人才生態(tài)的核心載體，這是當(dāng)前聊城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園正在大力發(fā)展的方向。目前產(chǎn)業(yè)園已聚集了104家知名人力資源服務(wù)企業(yè)和機(jī)構(gòu)入駐，今年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入3億元，累計(jì)服務(wù)省內(nèi)外企業(yè)達(dá)1000余家，促進(jìn)各類人員就業(yè)達(dá)到2.5萬(wàn)余人次。